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薪資行情

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民工工資3000元不算高 大學(xué)生月薪1800元不算低

發(fā)布時(shí)間:2011-12-19 17:15:04

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    專家指出,不能老拿大學(xué)生“起薪××元”說(shuō)事,要有長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展眼光
  前幾日,晨報(bào)轉(zhuǎn)載的《農(nóng)民打工供兒上大學(xué)兒子畢業(yè)工資反不如自己多》報(bào)道,在社會(huì)上引起很大反響,當(dāng)日記者來(lái)到安德門民工市場(chǎng)采訪,發(fā)現(xiàn)這里的農(nóng)民工招聘崗位好點(diǎn)的工資都在每月3000元左右,甚至更高,而大學(xué)生的招聘工資在1800元左右,算是不低了。
  焊工、瓦工、縫紉工、油漆工
  只要有手藝,月薪能拿三四千
  快到年底了,安德門民工市場(chǎng)里冷清了很多,不過(guò)還是到處可見(jiàn)職業(yè)中介貼出來(lái)的招聘簡(jiǎn)章,“急聘電焊工,工資2800-3000元”“大量招聘縫紉工,工資3000元以上”。一家中介公司的工作人員小廈不停在民工聚集的地方走來(lái)走去,還不停吆喝,“瓦工兩名,工資3000,包吃住,老板現(xiàn)場(chǎng)帶人”,可一連繞了幾圈也沒(méi)有發(fā)現(xiàn)“目標(biāo)”。原來(lái)一大早,西善橋一處工地上的施工老板到中介來(lái)招聘2名瓦工,趕著年底之前把工程交付給甲方,“多付點(diǎn)中介費(fèi)倒沒(méi)問(wèn)題,關(guān)鍵要招到人”,老板顯得很急,不過(guò)求職者不買賬,雖然開出的工資是3000元,可宿遷來(lái)此找工作的小馬卻告訴記者,現(xiàn)在瓦工的日薪是一百三四十元的樣子,如果一個(gè)月滿勤能拿到4000元,這位老板開出的價(jià)格低了。除了瓦工之外,焊工在市場(chǎng)里面也是非常的搶手,很多機(jī)械加工型企業(yè)都非常缺人,工資還可以談,關(guān)鍵要有手藝。記者在現(xiàn)場(chǎng)看見(jiàn),縫紉工、數(shù)控車床工、油漆工、架子工、大貨車駕駛員、廚師等數(shù)十個(gè)崗位的工資都達(dá)到了3000元,有的甚至更高。
  剛畢業(yè)大學(xué)生就業(yè)
  起薪今年才漲到1800元
  除了做民工生意之外,該市場(chǎng)還專門開設(shè)了大學(xué)生就業(yè)窗口,招聘信息張貼在一起,確實(shí)很“扎眼”。記者在信息榜前看了一會(huì),大學(xué)生的招聘崗位還真不少,上有總經(jīng)理助理、營(yíng)銷經(jīng)理,下有文員、行政助理,可惜崗位聽上去很不錯(cuò),待遇卻很一般,就拿總經(jīng)理助理來(lái)說(shuō),試用期的工資只有1500元,轉(zhuǎn)正后漲到2000元,而文員崗位試用期的工資只有1400元,三個(gè)月后轉(zhuǎn)正工資為1800元。“工資從國(guó)慶節(jié)以后才漲上去的,原來(lái)只有1500元”,大學(xué)生就業(yè)窗口的嚴(yán)經(jīng)理告訴記者,他在市場(chǎng)里面做畢業(yè)生求職已經(jīng)三四年了,其間為千余名大學(xué)生找到了工作,可就是工資不高,一開始是1200元,后來(lái)漲到1500 元,現(xiàn)在才漲到1800元。
  很多大學(xué)生
  找第一份工作并不在意起薪
  “第一份工作,工資不要太看重,關(guān)鍵是有沒(méi)有發(fā)展機(jī)會(huì)!苯衲32歲的某合資品牌家電的高管李亞接受記者采訪時(shí)說(shuō),剛畢業(yè)的時(shí)候,他在人才市場(chǎng)上看見(jiàn)這家單位招聘見(jiàn)習(xí)業(yè)務(wù)員,工資只有900元,提供宿舍,但宿舍在新港開發(fā)區(qū),而他工作的地點(diǎn)是在新街口的一家商場(chǎng),工資低,上班時(shí)間長(zhǎng),路途遙遠(yuǎn),要是一般人肯定不愿意選這樣的工作,實(shí)際上后來(lái)不少見(jiàn)習(xí)業(yè)務(wù)員,因?yàn)槌圆涣丝嘧詣?dòng)離職了。通過(guò)自己的努力,一年以后,李亞通過(guò)了公司的各項(xiàng)測(cè)評(píng),成功升級(jí)為正式業(yè)務(wù)員,5年之后李亞被派到河南地區(qū)擔(dān)任該品牌的銷售副總監(jiān),基本工資漲到了5000元,加上各項(xiàng)補(bǔ)貼月薪過(guò)萬(wàn)元。可見(jiàn)發(fā)展機(jī)會(huì)很重要。
  在民工市場(chǎng)大學(xué)生就業(yè)窗口,記者遇到了一位前來(lái)應(yīng)聘一家公司客戶服務(wù)的大專生小崔,之前她參加過(guò)了很多場(chǎng)招聘會(huì),1800元的工資還算是不錯(cuò)了,現(xiàn)在就是想找家單位干個(gè)一兩年積累點(diǎn)經(jīng)驗(yàn),工資如果不是太低就能接受。在她看來(lái),第一份工作還是以學(xué)習(xí)、鍛煉為主。
  專家指出
  就業(yè)應(yīng)當(dāng)有長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃
  省高校就業(yè)指導(dǎo)專家馮兵教授指出,剛畢業(yè)以及畢業(yè)在3年之內(nèi)的大學(xué)生工資拿得低,主要是因?yàn)樗麄儧](méi)有工作經(jīng)驗(yàn),一切從零開始,用人單位不可能給他們開出多高的薪水。而三到五年以后,這些從業(yè)人員基本上成為了熟練的職業(yè)者,業(yè)務(wù)水平有了大幅提升,不再是單純的被選擇者,可以重新選擇自己的職業(yè),比如說(shuō)IT人員或是行政助理等,一旦業(yè)務(wù)熟練,薪資待遇自然會(huì)有大幅提升,1800元說(shuō)不定一下子到了5000元。且相對(duì)于進(jìn)城務(wù)工人員來(lái)說(shuō),大學(xué)生素質(zhì)較高、有知識(shí)有文化,提升的空間非常大,發(fā)展機(jī)會(huì)也比較多。
  而對(duì)于進(jìn)城務(wù)工人員而言,因?yàn)槟壳吧鐣?huì)上急缺這類從事基礎(chǔ)事業(yè)的從業(yè)人員,所以待遇一提再提,工資達(dá)到了3000元,超出大學(xué)生很多,但相對(duì)而言,基本上就是干普通員工,想往上發(fā)展的空間很小,因?yàn)橛萌藛挝粚?duì)于管理層來(lái)說(shuō)都會(huì)有學(xué)歷的要求,顯然他們是不適合的,而就是在普通崗位上,他們也不可能長(zhǎng)久干下去,比如說(shuō)瓦工,職業(yè)期也只是在青壯年,等到了50歲,就沒(méi)有單位招了。記者端木
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   技工專場(chǎng)招聘會(huì)
  萬(wàn)余個(gè)崗位空等應(yīng)聘者
  招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)很冷清。
  昨天上午,在江寧開發(fā)區(qū)舉行的一場(chǎng)技術(shù)工人專場(chǎng)招聘會(huì)上,因?yàn)檎胁坏饺,很多單位的工作人員在現(xiàn)場(chǎng)玩起了手機(jī),上網(wǎng)、聊QQ,還有的甚至玩了一上午的“連連看”。
  昨天上午9點(diǎn)左右,記者便來(lái)到了招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng),此時(shí)近百家單位已準(zhǔn)備好招聘簡(jiǎn)章,“招聘車工,基本工資1800元,月收入平均3000元以上”, “房產(chǎn)銷售人員,底薪2000元,成績(jī)出色月薪可達(dá)8000元”,“大型飯店服務(wù)員,工資2200元,8小時(shí),單休,包食宿”,一眼望過(guò)去,好崗位不少,且工資待遇也不錯(cuò),就是求職者有點(diǎn)少,大廳里面三三兩兩的,人氣不夠旺。江寧本地一家光電公司現(xiàn)場(chǎng)招聘50名操作工,可半小時(shí)過(guò)去了也沒(méi)什么人報(bào)名,招聘人員坐不住了,從包里面把大屏幕的手機(jī)掏了出來(lái),放在桌下的抽屜里面玩起了“連連看”,感覺(jué)到有人站在桌子前就抬頭看一下,如果不是來(lái)應(yīng)聘的就繼續(xù)玩游戲。記者注意到,直到招聘會(huì)結(jié)束,這家單位只有兩個(gè)求職者報(bào)名,而招聘人員除了收下求職簡(jiǎn)歷外,“連連看”玩得就沒(méi)停過(guò)。而其他展位的情況也好不到哪去,一家電子有限公司也在現(xiàn)場(chǎng)招聘操作工,工作人員實(shí)在太無(wú)聊,坐在座位上聊起了QQ,手機(jī)響聲不停,看來(lái)蠻熱鬧的。還有更“絕”的,一位女招聘人員把剛學(xué)會(huì)走路的孩子也帶來(lái)了,抱著她坐在腿上,跟另一位同事閑聊起來(lái),“反正也沒(méi)什么人,帶孩子來(lái)坐會(huì)就走”。雖然招聘會(huì)到12點(diǎn)結(jié)束,可10點(diǎn)半左右,就有招聘單位離場(chǎng)了,一家金屬裝備工程有限公司招聘金屬材料、機(jī)械設(shè)計(jì)、機(jī)電一體化等專業(yè)的技能型員工,工資2800元以上,可是一個(gè)人也沒(méi)有招到,便匆匆走人了,“來(lái)了很多次,結(jié)果都是這樣”,招聘人員也很無(wú)奈。一家機(jī)器廠招聘車工、銑工以及數(shù)控車床工等多個(gè)崗位,也因?yàn)闆](méi)有人報(bào)名,早早離場(chǎng)。
  該職介所工作人員告訴記者,目前登記的用人單位的技術(shù)類崗位數(shù)不下萬(wàn)個(gè),可年底求職者很少,本地人又不愿意從事這樣的崗位,所以招工效果很有限,用工緊缺狀況還要持續(xù)一段時(shí)間,等過(guò)了年估計(jì)會(huì)有所緩解。(南京晨報(bào) 記者端木)
來(lái)源: 揚(yáng)子晚報(bào)網(wǎng)

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