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職位詳情

金水區(qū) 大專(zhuān) 大專(zhuān) 全職
2024-11-08

職位發(fā)布人

厲女士

三個(gè)月內(nèi)活躍

索凌電氣有限公司

hr

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職位要求

職責(zé):
1)負(fù)責(zé)制定公司產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量管理制度、考核辦法,加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量抽查,監(jiān)督檢驗(yàn),確保產(chǎn)品出廠合格率100%。
2)依據(jù)生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃任務(wù)單,合理分配試驗(yàn)人員,確保按期檢驗(yàn)完成。
3)要求部門(mén)試驗(yàn)員對(duì)入庫(kù)元器件的抽檢、殼體檢查、總裝車(chē)間在產(chǎn)品的過(guò)程巡檢,以及成品的最終出廠檢查,均需填寫(xiě)相關(guān)記錄報(bào)表;以便于追朔管理。
4)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)數(shù)據(jù),測(cè)量數(shù)據(jù)進(jìn)行整理分析,按要求向所需部門(mén)提交報(bào)表。
5)按要求定期對(duì)試驗(yàn)設(shè)備進(jìn)行校驗(yàn),維修,保養(yǎng),確保試驗(yàn)設(shè)備良好。
6)加強(qiáng)試驗(yàn)員的任務(wù)量,及時(shí)率,差錯(cuò)率,配合度考核,月底按時(shí)提交考核工資報(bào)表。
7)依據(jù)ISO質(zhì)量管理體系的要求,配合企管部組內(nèi)審,加強(qiáng)質(zhì)量體系的管理。
8)每月月底定期召開(kāi)質(zhì)量分析報(bào)告會(huì),指示質(zhì)量問(wèn)題存在的部門(mén),要求其限期整改,并提報(bào)解決方案、對(duì)策及糾正預(yù)防措施,減少同類(lèi)事故再次發(fā)生。
9)每月定期組織內(nèi)部人員學(xué)習(xí):產(chǎn)品工藝守則、產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)大綱并考核評(píng)比。
10)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作并對(duì)公司會(huì)議要求及工作任務(wù)進(jìn)行傳達(dá)與跟蹤處理
 
任職資格:
1、電氣、機(jī)電或自動(dòng)化專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷。
2、8年以上電氣行業(yè)質(zhì)量控制工作經(jīng)驗(yàn)。
產(chǎn)品部經(jīng)理職業(yè)大全:

鄭州市索凌路18號(hào)

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