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崗位職責(zé)：
1. 對(duì)外協(xié)助總經(jīng)理開拓市場(chǎng)，對(duì)內(nèi)制定公司熱能及余熱回收技術(shù)的研發(fā)方向。
2. 負(fù)責(zé)整體技術(shù)解決方案的整合、交流和推廣并負(fù)責(zé)相關(guān)資質(zhì)的建立。
3. 負(fù)責(zé)公司在電廠熱網(wǎng)加熱器及相關(guān)項(xiàng)目、煙氣余熱回收及相關(guān)項(xiàng)目的熱交換技術(shù)及應(yīng)用領(lǐng)域的開發(fā)、技術(shù)談判、對(duì)設(shè)計(jì)方案進(jìn)行審核把關(guān)及技術(shù)培訓(xùn)等事務(wù)。
4. 參與公司在輕工行業(yè)的多效蒸發(fā)裝置的技術(shù)開發(fā)及產(chǎn)品整合。
5. 負(fù)責(zé)換熱器及相關(guān)產(chǎn)品的協(xié)作單位的合作關(guān)系的建立，實(shí)現(xiàn)實(shí)體聯(lián)盟輔助經(jīng)營(yíng)的模式。
6. 參與技術(shù)中心的團(tuán)隊(duì)組建并負(fù)責(zé)員工的技術(shù)培訓(xùn)。
1. 對(duì)外協(xié)助總經(jīng)理開拓市場(chǎng)，對(duì)內(nèi)制定公司熱能及余熱回收技術(shù)的研發(fā)方向。
2. 負(fù)責(zé)整體技術(shù)解決方案的整合、交流和推廣并負(fù)責(zé)相關(guān)資質(zhì)的建立。
3. 負(fù)責(zé)公司在電廠熱網(wǎng)加熱器及相關(guān)項(xiàng)目、煙氣余熱回收及相關(guān)項(xiàng)目的熱交換技術(shù)及應(yīng)用領(lǐng)域的開發(fā)、技術(shù)談判、對(duì)設(shè)計(jì)方案進(jìn)行審核把關(guān)及技術(shù)培訓(xùn)等事務(wù)。
4. 參與公司在輕工行業(yè)的多效蒸發(fā)裝置的技術(shù)開發(fā)及產(chǎn)品整合。
5. 負(fù)責(zé)換熱器及相關(guān)產(chǎn)品的協(xié)作單位的合作關(guān)系的建立，實(shí)現(xiàn)實(shí)體聯(lián)盟輔助經(jīng)營(yíng)的模式。
6. 參與技術(shù)中心的團(tuán)隊(duì)組建并負(fù)責(zé)員工的技術(shù)培訓(xùn)。
職位類別： 總工程師/副總工程師
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泵工程師職業(yè)大全：
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申請(qǐng)職位
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北京 | 5-10 年 | 學(xué)歷不限河北天域九五電氣有限公司位于河北省香河縣經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)安晟街23號(hào)，是北京天域九五集團(tuán)的全資子公司，2-3萬/月申請(qǐng)職位1.負(fù)責(zé)高低壓成套電氣設(shè)備、箱式變電站的設(shè)計(jì)和研發(fā)工作； 2.熟悉高低壓成套電氣設(shè)備、箱式變電站的一次、二次技術(shù)參數(shù)和設(shè)計(jì)流程； 3.組織協(xié)調(diào)項(xiàng)目中的各項(xiàng)職能工作，確保項(xiàng)目準(zhǔn)時(shí)順利的完成，并能..
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28萬/年申請(qǐng)職位【崗位職責(zé)】： 1.負(fù)責(zé)公司技術(shù)管理體系的建立與完善，制定和實(shí)施技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略。 2.領(lǐng)導(dǎo)和組織新產(chǎn)品、新技術(shù)的研發(fā)工作，確保公司技術(shù)創(chuàng)新能力持續(xù)提升。 3.對(duì)重大項(xiàng)目進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)支持，解..
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15-25萬/年申請(qǐng)職位要求：本科，有電力成套設(shè)備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，工程師以上職稱，曾擔(dān)任技術(shù)、設(shè)計(jì)部門主管及以上職位10年以上，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，很強(qiáng)的獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。
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1-1.5萬/月申請(qǐng)職位從事變電設(shè)計(jì)10年以上，工作有責(zé)任心，有設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)及管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
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1-1.5萬/月申請(qǐng)職位從事線路設(shè)計(jì)10年以上，對(duì)線路電氣、結(jié)構(gòu)專業(yè)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)豐富優(yōu)先，具有一定組織協(xié)調(diào)能力 ！
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15-20萬/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)方案確定，校審清單確定，帶領(lǐng)新人，線路培訓(xùn)工作，疑難問題解決和圖紙校對(duì)審核工作。 2、熟悉設(shè)計(jì)流程及要求，掌握現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量、設(shè)計(jì)，完成設(shè)計(jì)審查等。 3、協(xié)調(diào)各專業(yè)之間的協(xié)作..
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30-40萬/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)組織制定和完善本部門所轄專業(yè)的業(yè)務(wù)建設(shè)規(guī)劃、實(shí)施計(jì)劃，并組織實(shí)施； 2.負(fù)責(zé)組織制定和完善本專業(yè)有關(guān)設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定、規(guī)范，提高設(shè)計(jì)效率、保證設(shè)計(jì)質(zhì)量； 3.指導(dǎo)技術(shù)人員做好..
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30-50萬/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)組織制定和完善本部門所轄專業(yè)的業(yè)務(wù)建設(shè)規(guī)劃、實(shí)施計(jì)劃，并組織實(shí)施； 2.負(fù)責(zé)組織制定和完善本專業(yè)有關(guān)設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定、規(guī)范，提高設(shè)計(jì)效率、保證設(shè)計(jì)質(zhì)量； 3.指導(dǎo)技術(shù)人員做好..
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0.8-1萬/月申請(qǐng)職位1、大專以上學(xué)歷，電氣工程及其自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、3年及以上電力行業(yè)配網(wǎng)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉10kV及以下相關(guān)設(shè)計(jì)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)。 3、能獨(dú)立承擔(dān)或主持10kV及以下電氣可研、初設(shè)、施工圖設(shè)計(jì)工作..
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1.2-1.5萬/月申請(qǐng)職位一、崗位職責(zé)： 1、熟悉變配電安裝工程施工及驗(yàn)收規(guī)范，具有高低壓變配電安裝工程管理經(jīng)驗(yàn)； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)支持，對(duì)變配電設(shè)備性能熟悉、熟悉繼電保護(hù)調(diào)試或熟悉BIM或高級(jí)工程師優(yōu)先。 3、負(fù)責(zé)電..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力、電氣設(shè)備類
- 所在地區(qū)：北京-東城區(qū)
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