崗位職責:
1.市場拓展
①能夠完成無人機事業(yè)部大客戶開發(fā),完成公司下達的事業(yè)部銷售指標;
②能夠制定、達成銷售團隊的管理目標,并指導銷售人員完成業(yè)績指標;
③完成個人銷售指標
2.銷售團隊管理
①根據(jù)公司下達的年度經營目標負責制定團隊季度、月度和周銷售目標和工作計劃,并組織實施;
②能夠根據(jù)工作計劃執(zhí)行情況找出差距,及時復盤并修正工作方法、調整工作計劃,彌補差距;
③能夠根據(jù)事業(yè)部的業(yè)務方向,對團隊成員進行有效管理與支持;
④優(yōu)化銷售團隊,通過“傳、幫、帶”提升團隊業(yè)務能力;
⑤認同企業(yè)文化,帶領團隊攻堅克難,做好團隊激勵。
3.客戶管理
具體要求:
①善于客戶關系管理,帶領團隊成員進行客戶的挖掘、開發(fā)、維護;
②及時督導團隊成員的客戶管理工作,保證客戶資料的完整性,錄入的及時性和準確性。
③督導團隊成員的客戶跟蹤維護工作,進行滿意度調查,控制客戶流失率。
4.報表管理
①能夠及時完成CRM系統(tǒng)填報,保證信息準確
②在規(guī)定時間內完成業(yè)務報表制定,并能找到差距,制定對策措施
5.賬款回收
制定回款計劃,督導團隊成員完成回款計劃。
6.行業(yè)動態(tài)掌握
①對行業(yè)內客戶、政策、競爭對手、產品銷售潛力進行調研和分析,提供準確可靠的市場情報信息。
②根據(jù)市場行業(yè)信息支持,制定并適時修訂銷售計劃
任職要求:
1、年齡:35-45歲;
2、籍貫:不限
3、學歷:市場營銷、無人機專業(yè)、電氣工程及其自動化、電力系統(tǒng)等相關專業(yè)大專以上學歷;
4、婚姻狀況:***
5、經驗要求:熟悉無人機行業(yè),有總監(jiān)或主管工作經歷的(需要至少三年以上團隊管理經驗和能力,3年以上大客戶銷售經驗)、電力行業(yè)、無人機類院校、從事智慧城市工作相關行業(yè)者優(yōu)先;
6、知識要求:具有無人機飛行服務、主流無人機銷售等相關專業(yè)知識。
1.市場拓展
①能夠完成無人機事業(yè)部大客戶開發(fā),完成公司下達的事業(yè)部銷售指標;
②能夠制定、達成銷售團隊的管理目標,并指導銷售人員完成業(yè)績指標;
③完成個人銷售指標
2.銷售團隊管理
①根據(jù)公司下達的年度經營目標負責制定團隊季度、月度和周銷售目標和工作計劃,并組織實施;
②能夠根據(jù)工作計劃執(zhí)行情況找出差距,及時復盤并修正工作方法、調整工作計劃,彌補差距;
③能夠根據(jù)事業(yè)部的業(yè)務方向,對團隊成員進行有效管理與支持;
④優(yōu)化銷售團隊,通過“傳、幫、帶”提升團隊業(yè)務能力;
⑤認同企業(yè)文化,帶領團隊攻堅克難,做好團隊激勵。
3.客戶管理
具體要求:
①善于客戶關系管理,帶領團隊成員進行客戶的挖掘、開發(fā)、維護;
②及時督導團隊成員的客戶管理工作,保證客戶資料的完整性,錄入的及時性和準確性。
③督導團隊成員的客戶跟蹤維護工作,進行滿意度調查,控制客戶流失率。
4.報表管理
①能夠及時完成CRM系統(tǒng)填報,保證信息準確
②在規(guī)定時間內完成業(yè)務報表制定,并能找到差距,制定對策措施
5.賬款回收
制定回款計劃,督導團隊成員完成回款計劃。
6.行業(yè)動態(tài)掌握
①對行業(yè)內客戶、政策、競爭對手、產品銷售潛力進行調研和分析,提供準確可靠的市場情報信息。
②根據(jù)市場行業(yè)信息支持,制定并適時修訂銷售計劃
任職要求:
1、年齡:35-45歲;
2、籍貫:不限
3、學歷:市場營銷、無人機專業(yè)、電氣工程及其自動化、電力系統(tǒng)等相關專業(yè)大專以上學歷;
4、婚姻狀況:***
5、經驗要求:熟悉無人機行業(yè),有總監(jiān)或主管工作經歷的(需要至少三年以上團隊管理經驗和能力,3年以上大客戶銷售經驗)、電力行業(yè)、無人機類院校、從事智慧城市工作相關行業(yè)者優(yōu)先;
6、知識要求:具有無人機飛行服務、主流無人機銷售等相關專業(yè)知識。
職位類別: 銷售總監(jiān)
舉報
監(jiān)察機關負責人職業(yè)大全:
- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質:民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):電力安裝、工程類
- 所在地區(qū):四川-成都市-武侯區(qū)
50%
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- 地址:成都市武侯區(qū)領事館路7號保利中心南塔1006號